Notre cabinet est spécialisé dans la construction de stratégies marketing et commerciale et leur mise en œuvre.
Dans un futur proche, nous serions fiers de vous avoir :
- bousculé dans vos représentations en vous présentant des perspectives nouvelles et différentes.
- stimulé à vous poser des questions que vous n’aviez jamais envisagées.
- encouragé à vous lancer, à entreprendre et à mettre en oeuvre vos projets.
- renforcé votre confiance en vous-même et en autrui.
En résumé, nous serons très fiers de votre succès !
BILAN DE COMPÉTENCES
Vous ressentez le besoin de faire le point sur votre parcours professionnel et vos compétences, donner un nouvel élan à votre carrière ; et être assuré d’une approche attentionnée et sérieuse qui vous permette d’acquérir des repères précis et booster votre confiance en vous ?
Nous vous proposons une démarche structurée et réglementée qui dure 24 heures.
Article 900-1- Un bilan de compétences au sens de l’article L.900-2 doit comprendre, sous la conduite du prestataire, les phases suivantes:
1. DÉFINIR VOS BESOINS
2. IDENTIFIER VOS COMPÉTENCES
Définir et analyser la nature de vos besoins et vous informer des conditions de déroulement du bilan de compétences, ainsi que des méthodes et techniques mises en oeuvre.
Identifier vos compétences et aptitudes professionnelles et personnelles, analyser vos motivations et intérêts professionnels et personnels afin de déterminer vos possibilités d’évolution professionnelle.
3. CONCLUSION
4. SUIVI POST-BILAN
Conclure en s’assurant d’avoir clarifié votre portefeuille de compétences, identifié des projets en adéquation avec vos aptitudes, motivations, valeurs et intérêts professionnels, validé leur faisabilité, et établi un plan d’action incluant formation, financement, recherche d’emploi et CV.
Mettre en place une phase de suivi post-bilan de compétences afin de faire le point sur les avancées de votre projet, vos éventuels et blocages, maintenir ou réajuster votre plan d’actions.
Pour en savoir plus sur le programme, les modalités et la déontologie, cliquez sur ce lien !
Contactez-nous !
44 rue du Faubourg du Temple
75011 Paris
+33(0)6 22 54 00 56
Règlement intérieur : télécharger ici
Modalités d’accès des personnes en situation de handicap :
Nous sommes à l’écoute de vos besoins pour réaliser un diagnostic (locaux, conditions d’accueil, modalités pédagogiques, animation de la formation…) en fonction de la situation de handicap diagnostiquée, ou vous orienter
vers une structure adaptée.
Charte de déontologie pour les bilans de compétences
Nos indicateurs de satisfaction
1er semestre 2024 et 2ème semestre 2024:
Taux de satisfaction général : 9,2/10
« Recommanderiez-vous cette formation ? » : 9,4/10